基层党组织职责15篇

基层党组织职责篇1

　　根据中共XX县委组织部《关于认真开展做好基层党组织晋位升级考核验收工作的通知》罗组通【20**】41号文件要求，我局领导高度重视，组织相关人员，严格按照要求，进行全面的自检自查，现将情况报告如下：

　　一、领导重视详细部署

　　为扎实做好基层党组织建设“整改提高、晋位升级”工作，党支部书记亲自部署，明确工作重点、主要措施。从组织设置是否合理、领导班子是否健全、工作制度是否完善、活动场所是否达标、保障措施是否到位、党组织作用发挥是否充分、基层群众是否满意等七个方面进行调查摸底，掌握存在的主要问题，深刻剖析主要问题存在的原因，对标准不严、程序不合、定级不准、工作不实等方面认真查缺补漏，及时改进完善。

　　二、存在的主要问题

　　在自查摸底过程中，主要发现我局晋位升级工作存在以下问题：一是相关组织建设还不够完善。新形势下党员干部长期受教育、永葆先进性的方法和途径不够；工作任务重、压力大，机关党建与业务工作有机融合的力度不够。二是工作作风有待进一步强化，服务宗旨意识有待进一步增强。三是党组织和党员的作用发挥按照高标准、严要求还有差距。

　　三、紧密结合实际丰富活动载体

　　一是在活动开展过程中，围绕基层党组织的实际，及时召开动员会，积极开展调查摸底工作，结合实际，合理制定工作方案，按照基层组织建设年分类定级确定的“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”等主要指标，结合“五强”党组织，突出班子建设和党员干部队伍建设两个重点开展晋位升级工作。二是多形式征集意见，确保分类定级结果真实。通过党支部自评、群众评议、召开座谈会、走访党员群众和开展一次满意度测评等形式，对梳理出的突出问题和薄弱环节进行一次全面核查最终进行评定，确保党支部的分类定级结果真实准确。三是结合“四群”教育活动，为联系点的老百姓办实事好事。

　　四、具体的整改措施

　　（一）加强组织建设，健全完善实用制度。认真落实中共省委组织部、市委组织部、县委组织部的文件精神，在现有制度基础上，结合食药监工作实际，以建立《党支部工作手册》为抓手，进一步健全完善党建工作机制，确实建立健全务实管用制度，不断提升党建工作水平。

　　（二）积极发展新党员，增添党支部新活力。党支部是一个坚强的战斗堡垒，在以后的发展进程中真正发挥出模范带头作用，党员要身先士卒，将党的理论、政策、方针运用到实践中。要充分发挥党小组在基层的作用；要注重党员素质培养，牢记党史、坚定信念，在党性提高方面不断提出高要求、高标准，形成一支高水准的党员队伍，以符合新时期下食药监管事业的发展需求。党支部要不断吸纳优秀的职工，不断地发展壮大。

　　（三）加强学习，保持先进性。1、加强全心全意为人民服务的宗旨意识教育。引导党员在人们普遍重视物质利益的环境下，必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民的理念，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”，实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。2、突出正面典型教育。采取多种形式，用先进模范人物的事迹鼓舞、教育机关党员，形成崇尚先进、学习先进的良好风气。及时挖掘身边涌现的优秀党员、先进人物，用身边优秀党员的先进事迹教育好党员，使机关党员学有目标，赶有方向。3、经常开展革命传统教育。通过适时组织党员到革命圣地参观、观看革命传统电教片、请英雄人物讲传统、请专家讲党课等形式，教育党员继承和发扬革命传统，振奋革命精神，永葆先进性。

　　五、自检自查结果

　　我局于20**年12月23日召开座谈会，发放测评表15份进行测评，测评结果满意率100%；党支部自评分（98分），评定等次为（先进）。

　　总之，XX县食品药品监督管理局对党组织的建设历来都十分重视，对晋位升级特别重视，从开始开展此项活动以来，不论局领导班子、党支部领导班子和党员都高度重视，不论什么时候召开职工会议局领导都要作出强调。通过几年的努力，XX县食品药品监督管理局党支部xx年连续3年被中共XX县直属机关委员会评为先进党支部，3人被评为优秀共产党员，1人被XX市食品药品监督管理局党委评为优秀共产党员。

基层党组织职责篇2

　　一、学习内容

　　（一）中国共产党党史；

　　（二）习近平总书记关于立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的重要论述；

　　（三）习近平总书记关于加强党的全面领导和党的建设的重要论述；

　　（四）习近平法治思想。

　　二、参考书目和材料

　　（一）《中国共产党简史》

　　（二）习近平《论中国共产党历史》

　　（三）《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》

　　（四）《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》

　　（五）《习近平谈治国理政》

　　三、学习要求

　　（一）围绕庆祝中国共产党成立100周年，结合在全党开展的党史学习教育，全面系统学习党的百年历史，深入了解我们党走过的光辉历程、积累的宝贵经验、形成的光荣传统、铸就的卓著功勋，更加自觉地从党的历史中汲取开拓前进的智慧和力量，传承红色基因，永葆政治本色，恪守人民情怀，强化历史担当，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，切实增强坚持中国共产党领导和中国特色社会主义制度的自觉性坚定性。

　　（二）全面准确学习习近平总书记在党的十九届五中全会及专题研讨班上的重要讲话精神，深刻认识进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局明确了我国发展的历史方位、现代化建设的指导原则和经济现代化的路径选择，围绕落实总书记赋予广东在全面建设社会主义现代化国家新征程中走在全国前列、创造新的辉煌的使命任务，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，全力打造新发展格局战略支点，落实省委、省政府“1+1+9”工作部署和江门市委、市政府“1+1+5"工作举措，加快推动“十四五”时期高质量发展，以新担当新作为，奋力开创xxx市教育发展新局面。

　　（三）深刻认识旗帜鲜明讲政治是中国共产党一以贯之的政治优势，推动领导干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉加强党对社会主义现代化建设的全面领导，打造政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍，把全市各级党组织锻造得更加坚强有力，为“十四五”开好局提供坚强政治保证和组织保证。

　　（四）深刻认识坚持全面依法治国，是中国特色社会主义国家制度和国家治理体系的显著优势，中国特色社会主义实践向前推进一步，法治建设就要跟进一步，坚持用习近平法治思想统揽全面依法治市工作全局，坚定不移走中国特色社会主义法治道路，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、维护稳定的能力，努力建设更高水平的法治xxo各基层党组织理论学习中心组要以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神为首要政治任务，以掌握和运用马克思主义立场、观点、方法为目的，注重读原著、学原文、悟原理。要把习近平总书记的重要讲话，中央和省、江门市委、xxx市委重要文件、会议精神作为学习重点，坚持围绕中心、服务大局，坚持知行合一、学以致用，坚持问题导向、注重实效，坚持依规管理、从严治学。

　　要在学习重点内容的基础上，结合各单位的工作实际，安排党内法规、民族宗教、扫黑除恶等方面内容的学习。要坚持以集体学习研讨为主，以中心组成员自己学自己讲为主，切实在提升学习思想性理论性上下功夫，防止以会议传达、行政会议等代替中心组学习。

基层党组织职责篇3

　　按照“四个对照”的要求，通过把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，下面是众鑫文档网小编给大家带来的党员基层党组织生活会个人对照检查材料范文，希望大家喜欢。

　　根据县委组织部关于召开20xx年度基层党组织生活会的要求，会前，本人虚心征求意见建议，紧密结合实际进行党性分析，深入对照党中央和习近平总书记的号召和要求、对照新时代合格共产党员标准、对照入党誓词、对照革命先辈和先进典型四个方面，查问题、找差距、挖根源、明方向，现对照检查如下：

　　一、存在的问题

　　(一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面：在工作和生活中我始终以伟大号召为指引，牢记初心使命，坚定理想信念，践行党的宗旨，把各项工作干好干实干到实处。但是对照伟大号召精神，仍然存在一定的差距和短板。一是在党性锤炼上不够经常平常。能够始终将政治建设、党性锤炼作为工作和生活中的重要内容，积极参加党的政治生活，完成党史学习教育中的各项规定动作，但是主观上还是存在上级有部署、自己有行动，党性锤炼、刀刃向内检视自我的自觉性、主动性还有待提升。二是在担当作为上不够率先领先。今年以来坚决贯彻上级的部署，兢兢业业完成了各项工作任务。但是有时在面对繁重的工作任务时，出现了一定程度的疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性，满足于不出错、过得去。没有始终以“争第一创唯一”的精气神，始终以“XXX”当标杆当示范的目标定位严格要求自己，没有完全做到以个人工作为全局添彩。三是在为民情怀上不够深刻深入。积极参加“我为群众办实事”实践活动，完成组织的各项志愿服务，但是在实践活动中主动认为自己只是一名普通的党员干部，权责有限、能力有限，完成好任务就可以了，设身处地、深入群众了解所思所盼，千方百计、解放思想破解群众急难愁盼方面还需要进一步的加力。

　　(二)对照新时代合格共产党员标准方面：始终以优秀共产党员的标准严格要求自我，但对照检查，仍然那存在一定的不足。一是理论学习上还有待深化。虽然在工作和生活中能够积极主动地参加党的创新理论学习，今年也圆满完成了党史学习教育中的各项规定任务，但是主观上存在学习不够主动，上级要求学的就多学一点，公.文思.享文.库出.品，不要求学的就少学一点，存在完成任务心理和实用主义倾向，不自觉放松了对自我党性的锤炼，没有真正把党的创新理论转化为认识世界、改造世界的强大精神武器。二是政治站位上还有待提高。有的时候认为做好本职工作就是讲政治，有的时候受限于自设所处的位置，没有站在全局的高度，把工作放到大局全局中来把握，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的思考和谋划不够深刻，这也一定程度上导致对“国之大者”理解不够系统透彻，对“两个确立”的历史性决定意义认识的不够全面深入。三是规矩意识还有待增强。能够始终坚定的把政治规矩挺在前头、抓在手头，但是认为生活条件好了，有时放松了对自己的个人要求。对照人民的新期待，慎独慎微的意识不强，有的时候对于八小时外的生活缺少率先垂范的认识。

　　(三)对照入党誓词方面：能够始终牢记入党誓词的要求，拥护党的纲领、遵守党的章程，履行党员义务、执行党的决定、严守党的秘密、对党忠诚、积极工作。但是也存在一定的差距和不足。一是贯彻落实党的部署还有待细化。在工作中主观上积极努力的把各项工作加快推进，确保党的各项决策部署落实落地落到位。但有的时候因为岗位的原因、因为个人理论水平素养的原因，对于上级的决策部署理解的不够深入，有的时候存在了解目标任务，但是对于如何完成目标任务上一知半解，导致有的工作有好的想法，但是缺少具体的举措，在落实上打了折扣。二是斗争精神有待强化。对于社会上的一些“高级黑”“低级红”现象不够敏感;主观上有“老好人”思想，对身边有的同志乱发牢骚、对上级的决议乱议论的现象没有进行坚决的揭批驳斥;对社会上、工作中、网络里的杂音，实事求是地讲，有时只有能力制止，而没有能力批驳，斗争的知识体系还不够牢固。三是在党章和党的创新理论学习上还有待深化。能够时常跟进学习党的创新理论，在清明祭扫、参观红色纪念场所时重温入党誓词。但是在工作中，主观上认为念了就是学了、念了就是懂了，对于党章和入党誓词背后的深刻内涵、底蕴价值没有进行深度的了解和研究，这也一定程度上带来了学习上形式主义的现象。

　　(四)对照革命先辈和先进典型方面：能够始终以史为鉴、观照未来，认真学习革命先辈先进典型的先进事迹，但也存在一定的差距和不足。一是“敢叫日月换新天”的拼劲有待增强。对照谷文昌“不制服风沙，就让风沙把我埋了”这样的革命斗志，自己在工作中勇立潮头、奋勇争先的劲还有所不足。二是“偏毫厘不敢安”的精神还有待增强。对照先进典型，有的时候认为自己做的是普通工作，重复性的劳动较多，没有始终以一日一精进的精神来不断总结提升自身的能力，在工作中还是存在颗粒度不够精细的问题。三是“任而东西南北风”的定力还有待增强。在工作中对于个人的小得失有的时候会有情绪的反复，没有始终以平常心态看待个人的岗位职级待遇，放大思维格局、抬高思维层次的视野和见识还有待进一步的强化，对于个人未来成长的定力上还要增强。

　　二、存在问题的原因分析

　　按照“四个对照”的要求，通过把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，深刻反思产生上述问题的根本原因，主要有以下几个方面：

　　一是理论学习有所弱化。觉得以现有知识储备和以往工作经验做好本职工作应该没有问题，加上事多、任务多、工作繁杂，有时对理论学习抓得不够紧，主观上认为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，与领导关系大，与普通党员关系不大，造成工作中运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、分析和解决实际问题的能力尚有欠缺。

　　二是宗旨意识不够牢固。以人民为中心的发展思想和根本立场认识有待深化，急群众之所难，设身处地为群众想办法、解难题的攻坚克难精神有待进一步提升，践行“从群众中来，到群众中去”的主动性、自觉性有待进一步提高。

　　三是干事创业标准有所不高。由于自己的思想观念比较保守，进取心理不强，目标定位不高，无论工作还是生活中，一直抱着既不居后也不争先的心态，随大流、跟上走，怕惹人、怕惹事，斗志弱化，锐气消磨，有意无意降低了事业标准、工作标准和自我要求标准，从而懒散拖拉，降格以求，损耗了党员先锋模范的带动力量。

　　四是纪律规矩意识有所淡化。有时存在对遵守政治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻，对“千里之堤，溃于蚁穴”的认识还不够，自己对践行《准则》和《条例》的紧迫感不强，对内涵没有深刻理解，也缺乏内化于心、外践于行的韧劲，不自觉地放松了纪律约束。

　　三、今后努力方向

　　(一)强化理论学习，提高党员意识。笃学笃信笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢掌握其精髓，用以指导实践、推动工作。认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略和上级党组织的有关文件精神，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，发扬斗争精神，推进自我革命，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，改进自己工作，提高工作实效，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保自己政治合格。

　　(二)改进工作作风，增强宗旨意识。牢记党的宗旨，把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上，放到解决与群众利益息息相关的现实问题上，放到解决事关加强改进作风建设的紧迫问题上，切实在实际行动上体现出践行党的宗旨的坚定性和自觉性。牢固树立以人民为中心的思想，坚持党的事业第一、人民利益至上。进一步树立服务群众观念，积极寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力，实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉。

　　(三)注重务实创新，强化担当意识。在工作中要坚决克服消极腐化情绪，耐得住寂寞，经得起诱惑，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，做到自警、自省、自励。牢固树立干事创业敢担当担当的责任意识，努力克服“干累了、歇口气”的思想，振奋精神，始终保持昂扬向上、奋斗幸福的精神状态。面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠，尽心竭力完成组织交给的各项任务。

　　(四)坚持清正廉洁，强化纪律意识。认真学习贯彻《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，正确处理公私、义利、是非、情法、亲清、俭奢、苦乐、得失的关系，干干净净做事，老老实实做人，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记党员身份，带头遵纪守法，做到不忘初心，不辱使命，树立机关党员的良好形象。

基层党组织职责篇4

　　近日，中共中央印发了《中国共产党组织工作条例》，对党的组织工作做出了全面的规范，充分体现了党中央对基层党组织工作的高度重视，为高质量党组织工作提供了基本遵循，对于加强党的执政组织能力具有重要意义。

　　一、要加强学习

　　认真学习《中国共产党组织工作条例》上的重要内容。要领悟核心思想，提炼纲要，从而提高党员的自我修养，规范基层党组织的工作，确保基层党组织的良性发展。

　　二、要抓紧落实

　　把学习到的内容应用到实践中去，做到学以致用、学有所用，把《中国共产党组织工作条例》上的重要内容和具体要求抓紧抓细，用实际的行动切实把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

　　三、要加强监督

　　强化自我监督，社会监督，党内监督，确保《中国共产党组织工作条例》落到实处。着力构建密切配合、协同作战、整体推进《中国共产党组织工作条例》在基层落地开花，结出累累硕果。

基层党组织职责篇5

　　在街道党工委、办事处的正确领导下，从社区实际出发，自觉接受群众监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真履行党章规定的职责，认真贯彻党的十九大精神，严格按照上级要求，高标准、高质量的完成工作中所有要求。现述职如下：

　　一、履职工作的特色和亮点

　　（一）落实主体责任，着力抓实党建重点

　　作为基层党组织书记，我能时时牢记自己是本社区第一责任者。一明确工作目标。按照党建工作目标责任书，将党建工作列入重要议事日程，与街道中心工作同部署、同落实，把任务落到实处，把工作抓出成效；二是深化区域党建。进一步完善社区党建工作联席会议制度，定期组织研究社区党建工作重大事项，并依托联席会，积极引导驻区单位党组织参与社区建设；三是强化队伍建设。党建工作首先从两委班子抓起，班子成员团结一致，加强学习，与时俱进，自觉提高思想政治素质，认真贯彻落实党的路线、方针、政策。根据班子成员的气质特长进行分工，做到人岗相适，班子成员之间形成了“各司其职干事业，团结协作补好台”的工作氛围；四是建立健全了各项规章制度，对“三重一大”事项坚持民主集中制；定期组织开展民主生活会和民主评议活动，倡导班子成员通过批评和自我批评，切实改进工作方式方法；五是科学合理划分支部。按照党员地域、性质、年龄科学合理的划分支部，将支部网格化。

　　（二）坚持问题导向，着力深化“两学一做”

　　一是以六学方式抓学习教育。坚持党总支领学、支部专题学、在线选学、党员自学、实地观学、上门送学等“六学”方式，按照“两学一做”学习教育“基础在学，关键在做”的要求，以各支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，组织党员学《党章》、学“系列讲话精神”16次；学习中长街道党建小书包公众平台内容2次。七一前夕，组织党员到旅顺爱国主义教育基地进行现场教学，增强理论宣讲的实效性。开展“忆党史、感党恩、跟党走”系列讲堂，邀请社区老红军、老党员讲亲身经历，讲革命传统故事，用身边的典型鼓舞人、感染人。

　　二是增强“三有感”主题强化学做结合。开展收集我最期待社区书记办的事16件。利用金东路防走失驿站，党员献爱心便民服务站，四星百人志愿服务队，充分发挥党员干部带头示范作用，如：2017年初，我们从解决百姓群众的“急难愁”问题入手，坚持以问题为导向，以自治群治加共治为模板，开动最强大脑，设计载体、整合资源，在街道党工委的大力支持下，创建了中长街道金东路防走失基层关怀工作站（金东路防走失驿站）。该项目经过调研、论证、立项、信息平台创建、“驿站”建章立制和宣传发动。于2017年8月21日，由大连市政法委副书记王正平和新区政法委书记李鹏业揭牌，已全面上线运行，已经为319名老人佩戴防走失胸牌，迄今为止，有十余名老人通过胸牌扫码，被找到并安全送回家现，取得良好社会效益；2017年，在全国环保督察组检查、创建文明城市复检以及和谐楼院创建工作期间，党员献爱心便民服务站志愿者冲在最前线，采取各种积极措施，对辖区卫生集中整治、花坛整治37次，协调上下水起，马葫芦堵塞问题42起。清理垃圾（64吨）、清理私搭乱建（11处）、清理毁绿种菜（5处）、清理占道经营（6处）、修补方砖步道（1272平方米）、修复增设公共设施（10处）。

　　（三）坚持固本强基，着力强化组织建设

　　抓班子带队伍。一是注重了学习与思考，认真学习十九大及习总书记讲话精神，挤出休息时间自学有关社区建设的知识，努力提高自身的决策能力、组织协调的能力及领导艺术水平。二是注重提高班子成员的综合能力，每周组织两委成员集中学习相关文件精神，通过学习交流，达到升华思想、提高业务素质的目的。

　　抓管理促规范。抓好党员组织关系集中排查工作，对总支381名党员逐一查找联系，造册登记档案，现在社区总支没有失联党员：开展党费收缴工作专项检查，通过加强政策学习、做好解释说明和教育引导，有效的引导按时足额缴交党费；坚持“三会一课”制度，开展理论学习，增强党员对世界观、人生观、价值观的理想信念，增强党员拒腐防变能力，一年来没有发生党员违法乱纪行为。今年发展两名优秀青年加入党组织。

　　抓载体促提升。丰富载体，切实抓好宣传工作。一是开展互动交流。鼓励党员联系实际讲党课，注重运用身边事例，现身说法，答疑释惑，增强党课的吸引力和感染力。二是通过“理论+文艺”的形式，传播党的方针政策。聘请南金书院负责人为社区教授，推出特色书法课堂。老艺术家张宝华的书画在喜迎十九大，我最喜爱习总书记的一句话书法展上斩获一等奖。庆祝建党97周年党员大会暨“重温入党誓言”、夏季乐民晚会等系列活动，将枯燥的理论文艺化，使群众“坐得住、听得懂、愿意听、记得牢、用得上”。三是典型示范，激发正能量。全年举办2次道德讲堂，用身边的典型鼓舞人、感染人。

　　二、履行党风廉政建设情况

　　作风方面再改进。树立宗旨意识和群众观点，认真贯彻落实“八项规定”，查找“四风”问题，改进工作作风，提高群众工作本领。坚持对党负责和对人民负责的高度一致，围绕社区建设，扎实开展征求建议意见工作，牢记全心全意为人民服务的宗旨。

　　落实法规制度更坚决。贯彻民主集中制，执行议事规则，健全《金东路社区党务、居务公开实施方案》、《民主听评制度》，《党组织决议制度》、《居民代表会议制度》、《党员干部双述双评制度》等制度，规范社区权力运行，提升社区服务水平。2017年7月，经过前期调查，论证，与居民代表充分协商，在上级领导大力支持下，将200平废弃地改造成东升街健身小广场，实现了辖区居民多年的诉求和愿望，得到百姓交口称赞。

　　廉洁勤政方面再增强。强化自律意识，严格执行社区党员干部廉洁自律的要求及上级党风廉政建设的有关规定。在原则问题上政治态度鲜明，在重大问题上能够听指挥、守纪律。

　　三、存在问题分析和改进思考

　　1、党建创新意识有待增强。不求有功，但求无过的思想较为严重。不想创新、不会创新的社区干部不在少数，创新驱动意识、独立分析问题、解决问题的能力相对较弱，对社区党建理解不透，认识不深，贯彻不力，影响了社区党组织作用的发挥。

　　2、工作针对性有待加强。组织开展活动，方法单一陈旧，开展活动仅仅理解为传达文件和组织学习，缺乏针对性，很难对党员产生吸引力，社区党组织的领导核心作用难以更好的发挥，党员的先模作用难以更好的体现。

　　3、班子“四风”方面还需改进。调查研究还不深不实；抓落实不够扎实有力；工作中还存在做表面文章现象。联系群众不够紧密、不够到位；对强化担当意识、进取精神措施及预防化解社会矛盾不够及时有力。

　　四、今后的努力方向和整改措施

　　（一）坚定理想信念，强化宗旨意识。在理论学习上，认真学习贯彻党的十九大精神，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展；在业务学习上，注重理论联系实际，主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。

　　（二）改进工作作风，强化表率作用。创新服务群众方法，提高群众工作水平，进一步改进调查研究，从群众身边最需要解决的问题入手，从房前屋后的实事做起，切实办好惠民实事。工作中，要认真践行党的群众路线，大兴求真务实之风，树立脚踏实地，真抓实干的良好作风。围绕社区群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。进一步加强与居民的联系沟通联系，自觉接受居民监督，自觉了解民情，反映民意，集中民智，认真思考谋划。

　　（三）履职尽责，强化服务本领。紧紧围绕街道党工委工作思路和工作部署，有针对性地开展好调查，把群众切身利益、社会普遍关注的问题上，抢时间，抓主动，广泛进行调查研究，协调解决有关问题，推动社区和谐稳定协调发展。

　　（四）弘扬实干精神，强化廉政观念。认真执行加强党风廉政建设的有关规定，进一步落实党风廉政建设责任制，严格遵守国家法律法规和党纪政纪，严格遵守《八项规定》和《廉政准则》，从思想深处筑牢道德防线，发扬勤俭从政的作风，严格遵守财经纪律，做到生活简朴，作风严谨，抓好班子带好队伍，管好社区工作人员，切实负起一岗双责。

　　“认真，能把事情做正确；用心，才能把事情做出彩。”2018年，我会带领班子成员及社区党员，一如既往地坚定理想信念、提升能力素质，集聚起推动社区工作的强大正能量。敢于担当，守土有责，撸起袖子加油干，做好金东路这个大家庭的当家人。

基层党组织职责篇6

　　XX社区是XX市推进城乡统筹发展中形成的以拆迁安置居民为主体的多元复合型“村改居”农村新型社区。辖区1.2万余人，失地农民9500余人，外来人口2500人。社区党委下设3个党支部，党员95人，外来流动党员64人。创先争优活动中，社区党委坚持“一切为了群众、一切依靠群众”的导向，以“党员作示范、支部创先进、争当新市民、共建新家园”为目标，以“共建新家园党员示范行动”为载体，全面推行“群众主体工作法”，通过党员先锋模范作用引领激发群众共同参与社区建设，让群众共享城乡发展成果。

　　一、深化共建新家园党员示范行动

　　创先争优活动中，社区党委提出了“党组织要成为服务群众的坚强堡垒，党员要成为做群众工作的表率标杆”口号，全面开展“共建新家园党员示范行动”。一是建立“党员网格化责任区”，第一时间收集民意。社区党委将辖区划为6个网格责任片区，将社区工作者、党员群众骨干等93人全部细化到网格，网格责任人每周不低于3天深入责任区进行辖区单位拜访、院落拜访、住户拜访和弱势群体拜访。20X年以来，累计入户拜访1.2余万人次。二是建立“社区民情台账”，第一时间对接需求。社区党委以“一户一档”为基础，建立了社区民情台账，每日进行一次民情研判，每周进行一次分类处置情况通报，每月进行一次处理情况总结，明确具体责任人、完成时限、完成进度、结果反馈、群众满意度等，进行销号管理。20X年以来，党员网格责任人将社保缴费、就业培训、物业管理、权证办理等16类突出问题纳入“民情台账”，全部予以解决。三是组建“党员先锋队”，第一时间处理问题。社区党委成立了以党员为骨干的治安巡逻、应急抢险、看护孤老、文艺演出等4支“党员先锋队”，自20X年来为群众快速处理问题320余个。

　　二、践行新家园惠民服务公开承诺

　　创先争优活动中，社区党委开展了“新市民需求大调查”活动，向群众作出安居惠民、就业惠民、文化惠民等方面17个具体项目的“新家园惠民服务公开承诺”。一是安居惠民。通过建立与上级党委政府和拆迁安置主体的“民情沟通绿色通道”，及时收集党员群众意见，按城市居民区标准规划建设新型集中居住区，水、电、气、视、讯、宽带等基础设施“六通到户”，学校、医院、幼儿园、农贸市场同步配套到位。二是就业惠民。针对新市民就业率不高的问题，一方面，鼓励支持党员带头并带领群众创业就业，先后引导培育了31名失地农民“党员创业就业明星”，提供就业岗位120余个；另一方面，积极为群众搭建就业创业平台，先后入户调查3279人，举办大型招聘会6次，帮助就业53人，动态消除了“零就业家庭”。三是文化惠民。积极加强新市民自我教育，开展文明楼栋、文明单元、文明家庭创建活动，先后培育成立了秧歌队等11支群众文艺队伍，编演了《XX•和谐的家园》社区之歌，创办了《XX家园》社区报，开办了“美容师现场教化妆”等“社区讲坛”，形成了一批群众喜闻乐见的文化品牌，促进了失地农民向新市民的转变。

　　三、构建群众主体工作法长效服务机制

　　社区党委根据基层社会管理创新的新要求，结合社区实际，将服务群众和做群众工作中的成功做法上升到制度层面，构建了“群众主体工作法”长效服务机制。一是组建“区域化党建理事会”，引领社会协同参与社区建设。社区党委牵头吸纳了4名辖区单位代表、6名院委会代表、41名党员群众骨干作为理事会成员，有效整合辖区资源，为社区居民解决问题38个，安置失业人员36人次，募捐善款8.6万元。二是建立“民主议事决策六步工作流程”，让群众参与社区重大事务议事决策。按照“收集需求——审议议题——民主票决——全程监督——实施决策——群众评议”步骤，通过党员、居民代表、议事会成员入户征求意见，社区党委进行议题审议，书记召集议事会进行民主决策，居委会、公共事务所执行落实，党员群众进行满意率测评，确保了群众的事情群众定，群众的事情群众办。三是建立“群众主体立体监督机制”，让群众全方位监督社区的“人”与“事”。社区党委牵头选举成立了以党员为主体的社区常设监督机构——监事会。对社区干部每年度组织开展“双述双评”，社区“两委”成员测评“不满意”率达到或超过30%的，责令其辞职或启动罢免程序；社区专职工作者考核结果“不称职”或连续两年为“基本称职”的，不发绩效奖金，不予续聘。对社区事务开展民生项目“一事一评”和院落整改“三色管理”监督，对群众不满意率超过30%的民生项目限期整改。创先争优活动以来，社区群众对社区党委、社区党员干部赞不绝口，社区连续3年群众满意度测评达98.5%以上。

　　XX社区先后被评全国文化先进社区、XX省省级文明村（社区），省、市、区先进基层党组织，社区党委书记周成军被XX省委表彰为全省优秀基层党组织书记。

基层党组织职责篇7

　　各党支部：

　　根据学校关于转发《中共xxx省委教育工委组织部关于转发省委组织部〈二〇二一年第二季度全省基层党组织和党员开展学习教育安排〉的通知》的通知，结合机关实际工作，现将2021年第二季度机关党委全体党组织和党员开展学习教育安排要求如下：

　　一、深入开展学习

　　1.学习领会习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神

　　2.学习习近平总书记在十三届全国人大四次会议参加内蒙古代表团审议时的重要讲话精神学习习近平总书记在十三届全国人大四次会议参加青海代表团审议时的重要讲话精神

　　3.学习习近平总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神

　　4.学习习近平总书记在中央政治局第二十七次集体学习时的重要讲话精神学习习近平总书记在中央政治局第二十八次集体学习时的重要讲话精神

　　5，持续深入学习《习近平谈治国理政》等书目，深入研读习近平《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等学习材料。

　　6.深入学习党章和《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党基层组织选举工作条例》等党纪党规。

　　各党支部要认真组织党员开展政治理论学习，通过学习进一步感悟思想伟力，自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找方向、找遵循、找方法，自觉在学懂弄通做实上下功夫，切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

　　二、开展好主题党日

　　1.四月份主题党日，要组织党员开展集体学习，深入学习中央及省委关于党史学习教育的部署要求，弄清楚开展党史学习教育的重大意义、目标要求、学习内容、工作安排。

　　2.五、六月份主题党日，要通过开展专题学习，集体外出参观，举行入党宣誓、重温入党誓词等主题突出、特色鲜明、仪式感参与感强的活动，组织党员学习党史、锤炼党性。

　　三、上好专题党课

　　邀请老党员老干部、专家学者、领导干部、先进模范人物等围绕党史学习教育讲专题党课。提倡基层党组织书记在所在基层党组织讲党课，在施教过程中强化自我教育。深入开展“党课开讲啦”活动，创新形式、丰富内容，增强吸引力和感染力。党课要采取喜闻乐见、容易接受的方式，运用形象生动、通俗易懂的语言，让广大党员学而信、学而用、学而行，更加自觉地听党话、跟党走。

　　四、筹备召开专题组织生活会

　　“七一”前后，各党支部都要按照党史学习教育统一安排，召开专题组织生活会，严肃开展批评和自我批评，深入查找和解决突出问题。对查摆评议出的问题，要明确整改措施、整改时限，确保整改落实到位。

　　五、营造庆祝建党100周年深厚氛围

　　“七一"前后，要相对集中开展“三会一课"、主题党日活动，组织党员深入学习党史。要组织引导党员认真学习、深入思考、积极讨论。学习讨论要做到紧密结合现实，联系个人思想工作生活实际，做到学党史、懂党史、用党史。组织党员就近就便参观革命遗址遗迹、革命博物馆、纪念馆等红色资源，通过实地实物、鲜活讲解、互动体验等开展现场教学。扎实开展“党旗在基层一线高高飘扬”活动，激励动员广大党员不忘初心、牢记使命，奋力开新局、奋进新征程。

　　六、扎实开展“我为群众办实事，争做贡献促振兴”实践活动

　　组织引导广大党员发扬斗争精神，增强“主人翁”意识，立足岗位职责，践行党的宗旨，坚守为民情怀，强化服务精神，结合自身实际，精心谋事、潜心干事、专心做事，以点点滴滴、扎扎实实的工作成效服务群众、助力振兴。

　　把“我为师生办实事、争做贡献促振兴”实践活动作为党史学习教育重要内容，围绕学校、教师、学生最关心关注的现实问题，重点解决长期困扰学校办学治校、改革发展、历史遗留问题等方面的实事，不断提升广大师生的获得感幸福感安全感。4月份，各党支部以“我为师生办实事”为主题制定方案，提出办实事项目清单（结合学校2021年主要工作和校庆工作），列出时间表，明确路线图，解决广大师生最关心最直接最现实的问题。

　　各党支部要拿出实招，做到一支部一特色，真正让基层师生看到机关转作风新成效。各党支部开展办实事情况，将在5月份“机关服务月”进行集中展示。

基层党组织职责篇8

基层党组织职责篇9

　　按照国资委党委提出的“中央企业党建创新拓展年”工作要求，以及x集团党委贯彻落实国有企业党的建设工作会议精神的指示，x片区基层党组织积极推动党建工作向基层延伸、向纵深拓展、向国有资本延伸。以“党建促经营、共建促发展”的思路，探索党建与经营互促发展的新路子，分别与x市x新区x新城和x街道办事处、国际港务区、x区x街道办事处办及x等党组织开展党建共建，充分发挥了党组织“统领全局、协调各方”的作用，打通了企业发展中的各类难点、堵点、痛点，在推动地方经济发展的同时，带动了企业自身发展。

　　一、同心筑堡垒，以共建共联共享拓展党建领航的新宽度

　　国有企业基层党组织是企业党建工作的前沿阵地和桥头堡，也是密切企业与地方基层党组织的桥梁和纽带。企业与地方政府、管委会、街道办事处通过党建共建形成资源共享、互联互动、共建共治的区域化新格局，能够有效凝聚起推动发展、保障民生、服务群众的强大合力。

　　一是组织共建，资源共享。x片区党委通过与x新区x新城x街办、x区x街办、x国际港务区结成党建共建对子，充分发挥各自优势，定期交流党建工作经验，共享党建工作信息，加强党组织建设，提高党建工作水平。同时，将双方党建活动场地有效整合，为更好的开展党建活动提供场地保障。

　　二是事务联商，发展共促。制定联席会议机制，通过联席会议，协商解决双方在项目合作及推进中遇到的各类难题。2019年，x在项目建设遇到拆迁难题时，通过与党建共建的x街道办组成联合工作组，多次到现场督办，推动拆迁进度，为项目如期推进赢得了宝贵时间，欢乐谷玛雅海滩也因此创下了10个月建设完工的历史纪录。在此基础上，强化督促检查，成立督查小组对会议决定事项进行梳理归口，推动工作落实。

　　三是活动联办，服务联动。共建双方围绕党建促经营、促发展，联合组织党建活动，共同过党日、上党课，达到了增进感情、共同提高的目的。党史学习教育中，陕西x商业投资有限公司党支部与x市x区x街道办党工委开设了联合课堂。2020年x月，在习近平总书记考察陕西发表重要讲话后，x片区党委邀请陕西省委讲师团，与x新城、x街办、冯三村和x发展集团党组织党员同上一堂课，加深对“追赶超越”指示要求的理解，为加快“文旅融合示范区”建设凝聚了共识。x片区党委还与x新城组织部联合举办了“学史力行、落实文化惠民要求”“百分百服务倒计时30天”等党建活动。

　　四是模式联创，品牌联建。以“一党委一品牌、一支部一特色”为目标，针对地方管委会、地方国企、民营企业的不同情况探索党建共建共促的新模式，研究针对产业园区、多元化股东、非公企业的共建新课题，联合创立党建新品牌。x片区党委依托参股x知名民营企业x大明宫建材家居股份有限公司项目，与参股企业党组织共同探索“多元化股东企业党建”新模式。将党建工作写进参股企业章程、并贯穿年度工作大纲；完善参股企业法人治理结构，以“央地共建”为主题，搭建“事务联商，发展共促；活动联办，沟通交流；信息联通，品牌联创”的党建新平台。为迎接中国共产党成立100周年，共建双方还联合打造了“党史教育”和“党员培训”的专题教育基地及主题展厅。在双方的共同推动下，参股企业充分发挥出混改企业的优势，不仅积极推动解决目前面临的基地拆除问题，还成为省级党建工作现场教学点和市级党建实训基地，使得“党建领航”的发展理念牢固树立。

　　五是共担责任，同树形象。共建双方在抓党建促乡村振兴、促群众就业、促人才培养等方面均开展了广泛深入的合作，体现了企业担当与社会责任。在今年开展的“我为群众办实事”实践活动中，x与x新城两个党组织通过x多次联合现场办公，加快欢乐谷玛雅海滩建设，确保“七一”前夕开园迎客，有力落实了党中央“文化惠民”的要求，为建党百年献上一份厚礼。

　　六是相互支持，共同发展。地方党组织帮助企业营造良好营商环境，协助解决项目遇到的困难和问题。企业党组织加强先进制造业、文旅项目、商业项目以及配套项目的对接，支持地方构建新发展格局。x国际港务区与x片区党委领导落实定期不定期会面机制，共同研究项目遇到的问题，共同商讨解决路径，快速推动了康佳智能家电总部、康佳丝路科技城项目在x国际港务区的落地。

　　双方代表签署了合作备忘录，并为“多元化股东企业党建实践探索区”揭牌

　　二、同向促发展，以贯彻落实党的政策方针提升党建领航的新高度

　　党建共建重要的任务是发挥好党的领航、引路作用，推动地方和企业发展，以高质量党建引领高质量发展。通过找准党建共建与企业发展的契合点，携手推进地方经济建设。

　　一是同做好文化保护相契合，延续陕西的历史文脉。x片区遵循集团“在开发中保护、在保护中开发”的理念，携手陕西特别是大x开创文化产业发展新局面。x文旅融合示范区项目党支部与x新城党委在党建共建机制的指引下，依托镐京历史遗址的底蕴，充分汲取周文化礼制精髓，以“历史、活力、文化、创新”为定位，建设以周文化博物馆、水上图书馆、文博艺术街区为组团的“文化核”，并持续开展以在地文化传承为主题的系列“文旅大讲堂”。如今望周形象先导区率先开放，已成为x市文化艺术新地标。

　　二是同践行生态环境保护相契合，实现可持续发展。x片区各企业在开展党建共建中，始终把生态保护作为第一要务。x文旅融合示范区北临渭河，南靠秦岭，西接沣河东岸。在规划建设的过程中，共建双方党组织一致遵循“水绿筑脉，城景相融”的规划思路，将优质的沣河景观岸线带与具有丰富功能、街巷尺度的城市公共生活服务带相串联，将生态元素和谐融入城市地标建筑，创造自然与城市共融、共生的栖居中空间，为x市民打造出一幅“望得见山、看得见水、记得住乡愁”的美丽图景。

　　三是同推动文旅深度融合相契合，建设世界一流旅游目的地。国务院文化和旅游部印发的《“十四五”文化和旅游市场发展规划》中明确提出“推动文化和旅游融合发展”。x片区党组织与地方党组织联手打造了一个又一个文旅融合的精品项目，开启了文旅融合发展的新篇章。x国际文化中心秉持“世界眼光、国际标准、x特色”，多次与x区委区政府、x市委市政府沟通确立功能定位、外立面形象，努力将历史与现代、文化与科技相融合，打造“一带一路”国际文化综合体、x文化新地标；在大x加强文化建设促进文化旅游融合发展之际，x党支部与x新区、x新城党工委联合打造以2.0版欢乐谷、欢乐海岸酒店群及商业街为组团的“旅游核”，以周文化博物馆、图书馆、文博艺术街区为组团的“文化核”，以大x新轴线上创想中心项目为代表的“产业办公核”，成为x乃至中国具有影响力的文旅融合示范区，在推动大x文旅深度融合中发挥领军作用。

　　三、同行聚合力，以共建产生共情力增加党建领航的新黏度

　　党建共建是全面加强党的领导的有力举措，共建双方既要同心、同向，更要同行。同行中，双方始终构建平等、互利、信任、支持的关系，从而产生共情力、凝聚力，在不断深化中巩固共建成果。

　　一是把相互支持作为结伴同行的基石。2020年x月，新冠肺炎初步得到控制后，x片区党委坚持“政治账至上、经济账服从”的原则，主动承担央企责任，带动上下游企业复工复产，努力恢复群众正常生活、工作秩序。仅x就带动库内相关合作单位多达x家（其中工程类x家、经营类x家）复工复产，较好地发挥了龙头带动作用。今年x月，国内出现德尔塔病毒，防疫形势再次严峻，x党组织主动在第一时间按下“暂停健”，将刚开园不到2个月、正处于暑期经营旺季的欢乐谷玛雅海滩关闭，并积极配合x新城党工委防疫工作，组织人员累计x人（次）进行核酸筛测。以实际行动支持和配合了地方政府“六稳”“六保”工作。

　　二是把彼此兼顾作为结伴同行的处事原则。央企与地方政府在党建共建中，摒弃了“只讲社会影响、不讲经济效益”的错误观念，在为人民服务、服从国家经济建设的思想指导下把平等与互利结合起来，把无偿资助与有偿支援结合起来，使双方的合作效果更加长久更加稳固。2020年x月x日，x市委市政府召开全市推动文化旅游产业快速发展大会，片区企业受邀参加。会后，x片区党委与各党建共建单位按照会议提出的“不向企业搞摊派，不给企业添麻烦”的指示，以及“强化项目支撑、促进产业发展”的要求”，合力推动了片区文旅项目快速成型成势，共同按下了文旅发展的“快进键”。

　　三是把初心使命作为结伴同行的细带。随着x在x各项目的落地，已为当地市民提供就业岗位近千个。除此之外，x片区各企业还广泛参与扶贫帮困、公益事业、乡村振兴实践。还把“爱心粥屋”作为公益事业实践基地，经常组织党员、团员为环卫工人、孤寡老人服务；陕西x商业投资有限公司党支部与x区x街道办在学史力行、共育共教的基础上，还在城市核心商业区开设了“红x”便民服务点。正是双方这种“想群众所想、急群众所急、帮群众所难”的主动奉献精神，使得共建双方找到了实践的发力点，央地共建成果也得到了进一步巩固。

　　x片区党委对党建工作新模式的不断探索取得了显著的成效，2019年和2020年度先后被上级党委评为“先进基层党组织”，下属x党支部被x集团授予首批示范党支部。在2020年度上级党组织开展的党建考核中，获评总分第一的好成绩。如今，央企党组织与地方党组织扎实而务实的党建共建机制已成为央企发挥好国家经济建设“压舱石”作用的重要保证，也是实现跨越式发展的力量源泉。

基层党组织职责篇10

　　今年的春节跟往年不一样，没有爆竹声声辞旧岁，也没有大街小巷的热闹非凡，每个人都在响应国家号召，待在家里做贡献。

　　而有那么一个地方却异常的“热闹”。同时有那么一个人，他的身影一直穿梭在这个“热闹的场所”——他就是贵溪市人民医院急诊科负责人某。

　　春节期间，人流量多，往往也是急诊科最忙碌的时期，接诊的病人都是以往的数倍，夜间更是承担所有门急诊病人。由于疫情的严峻形势，某考虑到大家辛苦，在开交班会时说:“大家超负荷地上班，无一句怨言，我很欣慰，但是我更希望你们能劳逸结合，请上班的医护人员尽量不要打扰下夜班的同事，有任何事情第一时间拨打我的电话。”就是这么一句话、一个身体力行的举动，却将“职责所在，使命担当”这八个字表现得淋漓尽致。

　　一场毫无硝烟的战斗警报拉响了，某不仅要做急诊科事务，更是担任了医院新型冠状病毒感染的肺炎防控领导小组成员、医院新型冠状病毒感染防控救治专家组成员，负责对全院新型冠状病毒感染病例的会诊排查、业务指导、医疗救护及相关业务知识培训及新型冠状病毒感染的肺炎病例的应急救治工作。

　　从临近春节开始他就以院为家，他的儿子在寒假作文中写到这样一句话“我想我的爸爸，我想他平安地回家。爸爸每天都奋斗在第一线，每天都要接触无数的病人，他为了保护我们，主动和我们“隔离”了，只有在微信视频中才能见他两眼，我真的好想他，但我更希望他在救治病人的同时好好地保护自己。”

　　某说：“我是一名医务工作者，更是一名中共党员，我有责任也有义务冲锋在前，挺身而出。以守土有责、守土担责、守土尽责的使命担当为群众生命健康保驾护航。

基层党组织职责篇11

　　一、落实各级党委抓基层党建工作职责制

　　（一）进一步强化抓基层党建工作主业意识。一要抓好党的路线、方针、政策的贯彻传达。要建设和谐社会，必须高度重视基层党组织建设，发挥政治思想和组织保障作用，担负起更加繁重的统一思想、凝聚人心、整合力量的任务。二要抓好党的基层组织建设。要根据经济形势的新变化合理调整党组织设置。建立健全党建工作制度，进一步加强党员教育管理，经过加强党员活动场地、现代远程教育站点等阵地建设，提升党员干部的思想素质和理论水平；加强农村党员实用技术培训，提高待遇“带头致富、带领群众致富”的本领，以提高党员致富带富的成就感。三要抓好班子，带好队伍。经过“两推一选”、“公推直选”、“村支部两委交叉任职”等办法，真正把那些想干事、能干事、会干事的优秀分子选拔出来，树立正确的选人导向；要以德才为本，用人所长，人尽其才，职责分明，科学调配，树立科学的用人导向。

　　（二）建立村（居）委党组织书记党建工作专题述职制度。提议镇每季度召开一次党建工作汇报交流会，听取村（居）委党组织书记汇报党建工作开展情景，强化村（居）委党组织抓基层党建的职责意识。同时，根据年度党建工作计划，结合各自分管工作和联系村（居）委工作，向党委会汇报履行党建工作职责情景。

　　（三）始终坚持围绕科学发展来选干部、配班子、建队伍。要统筹镇村领导班子的配备、培养和使用，不断完善选人用人机制，强化干部培训和锻炼，着力优化结构，盘活干部资源，打造高素质、创新型的基层领导班子和干部梯次队伍。

　　二、扩大基层党组织覆盖面

　　（一）创新基层组织设置模式，实现城乡组织共建。选择党建基础好、经济实力强、党员较多、条件成熟的村委组建党委，并试行党代表常任制。进取探索创新党的组织设置模式，不断加大联建共建力度，逐步建立城乡一体化的基层党组织体系。一是立足现有组织抓调整。着重改革和完善农村基层现有党组织设置调整。二是打破区域限制抓组建。进取探索推进村村联建、村企联建、村居联建党组织的方式，发挥社区、企业党组织带动效应，促进城乡生产要素优化配置。三是紧扣产业特色抓组建。根据目前构成的“一镇一品”、“一村一品”的产业发展特色，依托产业化、两新组织、行业协会、重大项目和农民专业合作社等实体，在产业链上建立合作社、协会党支部，提高农村党员进入市场的组织化程度，推动城乡特色优势产业做大做强。

　　（二）为适应城乡组织构成的多样化趋势，应加大在两新组织中组建党组织的力度。坚持单独组建优先，对确不具备独立处理党组织条件的，采取联合组建、村企联建等多种方式建立党组织；必须在现有按单位、地域为主设置党组织的基础上，进一步优化党组织设置模式；加大联建共建力度，进取探索新的党的基层组织建设体系，实现党组织和党的工作对城乡全面覆盖。

　　三、推进基层党组织工作创新

　　（一）在组织活动上坚持转变方式、注重实效，突出多样性。对传统的“三会一课”制度进行创新，体现“三为主”的原则，增强党组织活动的吸引力。一是以党员现代远程教育为主，发挥电化教育的优势，不断探索网上教育的新途径，激发党员学习兴趣，提高活动的质量和水平。二是从集中活动向小组活动转变，平时以党小组活动为主，支部按季活动一次，提高党组织的战斗力。三是以党性实践活动为主，引导党员发挥作用，体现党员队伍的先进性。按照突出重点，注重实效，分类指导的原则，开展主题鲜明、资料丰富多彩的党性实践活动，为党员发挥先进性搭建平台。

　　（二）进取引导“两新”组织坚决贯彻落实科学发展观，创新党组织活动方式和载体。开展活动的形式能够采用分散、集中、业余时间搞小型活动等，注重与推动“两新”组织的生产经营活动，促进科学决策，塑造先进文化和开展公益活动相结合，让党组织活动得到业主支持，党员欢迎，职工拥护，紧密结合“两新”组织实际，进取开展“党员先锋岗”、“党员职责区”和“三带头”（带头遵纪守法，带头爱岗敬业，带头服务群众）等主题实践活动，让党员亮身份、树形象、做贡献。党员干部要联系“两新”组织，经常到联系点调研指导，协助和帮忙解决“两新”党建工作中的突出问题，为党组织开展活动创造条件，党委要帮忙“两新”组织党组织搞好活动阵地建设，协调“两新”组织为业主为党组织开展活动供给必要的时间和活动场所，多渠道筹措“两新”组织党建工作经费，鼓励“两新”组织对党组织开展活动给予资助，为开展学习实践活动营造浓厚的氛围。

　　四、增强党员队伍生机活力

　　（一）抓好“三个三”，加强农村党员教育培训。

　　1、分类指导，在培训中做到“三个相适应”。一是培训目标设定与不一样类型党员相适应，根据不一样类型党员制定不一样的培训目标。二是培训资料涉设计与不一样类型党员相适应。对不一样类型的党员规定不一样的培训资料。三是培训形式安排与不一样的党员相适应。结合培训对象实际选择培训形式，除课堂讲授外，进取采取观看电教片、外出参观学习、请先进人物作报告、撰写心得体会等形式，增强培训效果。

　　2、以培训优秀党员为目标，在培训中做到“三个注重”。一是注重梦想信念教育。经过强化政治理论、革命传统、形势政策教育，使党员进一步坚定梦想信念，增强职责感和使命感。二是注重领导本事培养。适应不一样的职责要求，增强党员驾驭实际工作的本事和相应的素质。三是注重廉政勤政教育。经过学习有关文件，树立先进典型，剖析反面案例，强化廉政意识，增强党员干部廉政勤政的自觉性。

　　3、加强组织领导。在培训中做到“三个到位”。一是职责到位。建立党员培训层级负责制。二是管理到位。建立培训管理制度，对党员参加培训情景造册登记，严格考勤、考核等制度，加强党员日常培训的管理。三是督查到位。每年由组织部门牵头进行检查考核，根据考核结果实行奖惩，促进党员培训工作取得实效。

　　（二）始终坚持以人为本的执政理念，建立健全党内激励关怀机制。经过互帮互助、党员互助会、走访慰问、定期发放补贴等措施，大力开展基层党组织互帮互助活动，努力推动基层党组织共同发展，以党内和谐促进社会和谐。一是完善基层党组织互帮互助机制。进一步加大对经济较差的村的扶持力度，探索制定优惠政策措施，大力实施项目带动战略。二是完善基层干部激励保障机制，进一步完善和实施促进科学发展的考评办法。三是完善困难党员关爱帮扶机制。不断加大党内关怀力度，进取开展经常性党内走访慰问和送温暖活动，切实帮忙党员和基层群众解决生产生活难题。此外，异常注重发挥农村党员在化解农村矛盾、维护农村社会稳定的作用。

　　五、建设高素质基层党组织带头人队伍

　　（一）不断拓宽选人用人视野。大力选拔在改革开放中先富起来、愿意为群众服务、群众威信高的经济能人担任“村官”，进取探索并形式富有特色的“能人治村”模式。一改以往长期只选“老实人”、“本分人”当村支书的传统做法，探索选拔和推荐有党性、有公心、有本事、有魄力的“四有”新型“村官”，为农村干部队伍注入新的活力，有力推动农村阶级社会发展。

　　（二）优化党建资源配置方式，实现城乡资源共享。大力推进城乡间、区域间基层党建工作的对接与融合，使城乡党建资源由条块分割转向区域整合，由村间使用转向开放共享：一是优化配置人力资源，继续推进培养选拔优秀年轻干部工程，进取选聘高校毕业生到村任职，进取研究培养引进紧缺实用性人才的政策措施，争创人才工作新优势。二是优化配备财力资源。健全完善城乡统筹的基层党建工作经费保障机制，将财政投入的重点向农村、两新组织等领域倾斜，加大党费使用向农村、基层组织等领域的力度。三是优化配置物力资源。建立健全党建资源共享机制，促进基层党建活动场所、公共设施等资源开放共享。

　　六、构建城乡统筹的基层党建新格局

　　（一）高度重视加强和改善党员教育管理工作。要紧密结合实际，创新机制、落实措施，努力在管住、管好、管活上下功夫；经过凝聚流动党员、发现新党员，最终到达教育管理党员、发展壮大党组织的目的；必须加强各领域党组织之间的协作配合，完善流动党员双重管理办法，密切党组织与党员沟通联系，全面夯实党的执政基础和群众基础。

　　（二）在结对共建中采取进取措施，使帮扶工作取得真正的实效。一是提高认识，加强领导。党组织要充分认识开展城乡基层党组织结对共建是贯彻落实科学发展观、推动城乡一体化发展的必然要求，也是以改革创新精神加强党的建设的重要措施。党组织要站在全局的高度，深刻认识此项工作的的重要性和紧迫性，加强对结对共建工作的领导，从实际情景出发，制定切实可行的共建方案，定期研究和解决结对共建活动的开展情景及出现的问题，抓好落实。要将结对共建活动列入本单位党的建设年度目标，以保证结对共建活动的有效开展。二是精心组织，广泛发动。要广泛动员党员干部进取参与结对共建活动。党员领导干部要带头参加结对共建活动。要把结对共建活动作为党员志愿者服务活动的常规性项目，有机结合，统筹安排。要加强协调，调动各方面进取性，为共建注入活力。要注意总结本单位共建经验，学习外地经验，不断提高共建水平。要做好共建活动台帐与资料的记录、收集和整理，及时向上级报送共建工作情景。三是健全机制，加强考核。要进一步解放思想，开拓创新，建立健全共建的机制，明确共建的职责，提升共建水平。把机关党组织参加城乡基层党组织结对共建工作情景纳入机关党建年度考核资料，以提高城乡基层党建工作的融合度，促进城乡基层党建工作良性互动。

基层党组织职责篇12

　　为了深入贯彻学习党的十九大报告精神，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化，经信局党委把着力解决重业务、轻党建、机关党建主体责任不清、组织生活质量不高、就党建抓党建“两张皮”等“灯下黑”问题，作为“基层党组织标准化建设”的重要内容。

　　一、领导重视

　　党组书记、局长唐清平就认真贯彻落实县委要求，深入开展学习党的十九大报告精神，进行了安排部署。把全体机关党员干部的思想和行动统一到认真贯彻学习党的十九大报告精神上来，作为当前的首要政治工作任务和头等大事来抓。要认真学、反复学，充分领会精神实质，并运用落实到工作实践中。

　　二、制定方案狠抓落实

　　采取“四抓四强”措施，解难题、补短板、促规范，有效夯实机关党建工作基础，彻底改变重经济、轻党建的“灯下黑”工作模式。要通过严肃机关党内政治生活，点亮支部、唤醒党员，使中央和国家机关的党组织和党员成为聚拢在党中央灯塔周围的灿烂群灯，把党的理论政策之光放大传递到全党全社会。

　　一是抓学习强信念。充分发挥党支部教育管理党员的主体作用，把学习党的十九大报告精神和“两学一做”融入到“三会一课”之中，作为基本内容固定下来，坚持下去，推动学习教育常态化制度化，不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；健全支部定期集中学习制度，建立学习型机关党组织，与县委宣传部、县委组织部联合开展党委（党组）中心组理论学习旁听活动，并对学习记录、学习笔记等台帐资料进行核查，以此作为学习情况综合评价的主要内容。

　　二是抓责任强担当。为落实全面从严治党要求，建立了县委领导、组织部门牵头、机关工委负责、部门党组指导、基层党组织落实的机关党建工作格局；完善了党组书记负总责、分管领导分工负责、机关党组织协调推进、基层党支部具体落实、内设部门负责人“一岗双责”的机关党建工作责任体系。按照标准化建设，机关党委书记和党总支（支部）书记由本单位党员领导干部负责人兼任。

　　三是强化“一把手”抓机关党建的主责主业意识，切实解决主体责任不清问题。层层签订责任书，实行“问题清单、任务清单、责任清单”管理，明确整改措施、时限和责任。

基层党组织职责篇13

　　按照区委组织部关于基层党组织组织生活会和民主评议党员的方案要求，本人认真学习党的十九大精神、新《党章》，习近平新时代中国特色社会主义思想，弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”的基本方略，学习了《中共xx自治区纪委机关、中共xx自治区党委组织部关于xx市清水河县宏河镇党委党内政治生活不严肃问题的通报》，认真开展谈心谈话，听取了单位同志对我个人提出的意见建议，现结合本人思想和工作情况，深入查摆自身存在的问题，提出了具体整改措施。

　　一、存在的主要问题

　　1.政治功能强不强，“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有方面：我能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。这是根本的政治纪律和政治规矩。我虽然一直是学的政治专业，对时事政治有一定的偏好，但政治敏锐性还有所欠缺。

　　2.工作作风实不实方面、对照形式主义、官僚主义的新表现：随着自己认识的不断提高，感到自己在四风方面还有差距。存在以文件落实文件的现象。党支部召开的大会，有时就以传达文件为主，没有从讲政治的高度去认识把握，站位不高，使得在开展工作中如何更好发挥基层党支部作用和帮助党员干部同志保持政治信仰方面有喊口号、走形式的情况。

　　存在工作部署多，检查落实少的情况，党建工作除了常态工作，临时性的工作也比较多，在对一些工作进行安排和部署后，也明确了具体的责任人，但在具体落实中，对有的工作督促检查力度不够，工作完成质量大打折扣。

　　有时不能正确处理好党建工作与教育教学管理工作的关系，认为教学是主业，党建是副业，对党建工作的重要性认识不够而出现松懈现象。

　　3.发挥作用好不好：能够积极主动担起责任，对分管党建工作能有序推进。但担当精神还需要进一步增强。一是对攻坚克难中的疑难问题有畏难情绪，认为党建工作比较虚，不好001抓，对深层次的问题不够主动，不愿意动真碰硬，不愿意得罪人，有不求有功、但求无过的思想。

　　二是开展工作的方式保守，创新不够，思路不宽，办法不多，对于上级安排的工作能保证质量，但没有新意，习惯于凭经验想问题办事情，党支部组织生活形式较为单调，成效不甚显著。

　　4.自我要求严不严：严格执行办公用房、住房等方面的规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神，坚持做表率。但也存在问题，艰苦奋斗的思想有所淡化；在抓党风廉政建设上有麻痹思想，认为只要自己洁身自好就行了，廉政教育引导不够深入，对干部廉政思想教育办法欠缺，止于泛泛的传达，教育警示做的不够。

　　5.坚持组织生活制度，遵守党的政治纪律特别是政治纪律、组织纪律方面问题。没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义，有时候标准不高，有完成上级任务的“过关”思想存在。

　　二、产生问题的主要原因

　　1.学习深度、广度和高度不够

　　虽然能够认识到加强理论学习的重要性，也对习近平新时代社会主义思想和中央的重大战略决策部署学习的比较多，但在实际工作中，做得却不到位。大多数时候这些学习为了工作学习多，没有花费过多的心思去研究、领悟其中的精髓、观点和方法，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。

　　2.党性锻炼还不够

　　主观上认为受党教育多年，党性修养靠得住，比上不足，比下有余，没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强，没有真正把加强党性锻炼作为必修课。今年自己是第一年主抓党建工作，需要学习的地方也比较多，使得抓事务性的事情多，抓经常性的修养少，有时会想不是自己分管的工作，自有人会去做，不去过多思考，也有参与多了会不会招人厌的顾虑存在，使得站在全局的角度考虑问题还不够。

　　3.宗旨意识不牢固

　　今年由于工作内容的转变，在思想上、工作上、行动上关心联系广大教职工有所松懈，对于关系广大教职工切身利益的问题反映有些慢，有等靠思想存在，放开手脚干事的劲头还不足，觉得在位就是在岗，按部就班就是敬业，也有多做多错，少做少错。不做不错的思想存在，缺乏工作的主动性，出现新事情时老想着先看自文件写没写，有没有要求，别人做没做，只求不出错。

　　4.纪律观念有所松懈，规矩意识树得不牢

　　自己认为能时刻保持在执行组织纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的敬畏，不越红线就行了，在思想深处认为细枝末节无关大局，只要把工作做好了，小问题就可忽略不计。

　　三、具体的整改措施

　　1.加强理论武装，夯实思想基础

　　要利用自己政治专业学科优势，自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努力在学懂、弄通、做实，学用结合上下功夫，把《党章》《习近平治国理政》《求是》《党建》等作为必看必学内容，坚持每天读书，每学期做2000字以上笔记。

　　2.加强党性修养和党性锻炼

　　认真学习党章，对照党章，坚定理想信念不动摇。强化敬畏之心，提高党性自觉和行动自觉，将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合，形成自己的工作风格。继续完善落实三项制度，制定好新一年党支部工作目标，学习目标，严格按履责事项的承诺一一对照落实，带头讲党课。认真落实中央八项规定和实施细则，自觉抵制四风，对身边有损党的威信的言行，要坚决抵制和反对，去除老好人思想。

　　3.增强宗旨意识

　　要按照多干教师受益的事，急需的事，多干打基础的事，多干长远起作用的事的思路开展工作，除了自己固定的组别安排，还要多深入到年级组、教研组、备课组、行政组，并拓宽渠道，广泛征求意见，建立良好的沟通。

　　要把抓党建工作作为第一要务，工作中如何从教育教学为切入点开展活动是下一步思考的问题，既要以身作则，率先垂范，又要努力探索支部工作的方法和途径，发挥好基层支部作用。

　　在原有基础上进一步做好党员的主题教育，深入开展五亮十比活动，尤其要加大党员结对帮扶活动，深入到学生家庭中，排忧解难，促进党员模范履行岗位职责，增强党性意识。

基层党组织职责篇14

　　建设基层服务型党组织，首要前提在于牢固树立宗旨意识和群众观点。我们支部一班人把自己角色定位为“示范者”、“引领者”和“服务者”，努力通过自身的示范引领和服务奉献凝聚全体干部职工的共识。我们提出了“三高三动”的工作目标和行动标准，即支部一班人和党员干部要“觉悟高于群众、干劲高于群众、业绩高于群众”，对于普通职工则“以思想教育带动、以先进事例触动、以人文关怀感动”。自2011年以来，支部每年提出并践行“党员工作绩效必须高于部门平均值”这一承诺，成为支部每一名党员自觉遵守的铁律;同时，支部依托微信微博等载体建立了“12315在线家园”，形成支部班子与干部群众全天候、零距离的交流平台，帮助一线职工规划职业空间、提升业务技能、进行心理疏导，逐步形成“以服务为支点，凝聚党群共同奋斗”的工作格局，在中心全体员工中形成了“领导为部门和职工服务、党员为群众服务、二线为一线服务、一线为社会服务”的观念和共识。今年“七一”前夕，##电视台对我们党支部的相关工作进行了专题报道，收到了良好的社会反响。

　　强作风，当好群众权益的“保护伞”

　　建设基层服务型党组织，关键环节在于转变干部作风、走实群众路线。我们以党的群众路线教育实践活动为契机，设计了“电话回访-业务会诊-绩效评估-问题查摆-作风改进”的工作流程，形成了“开放式”的意见征求机制和“闭环式”的问题整改机制，累计征求意见3150人次，征求到意见建议100余条，制定和落实改进措施31条，得到了群众们的纷纷点赞。在此基础上，支部针对群众反映较为集中的意见和诉求，深化“党员示范岗”建设，推行“五比五看”：比素养，看谁理解法规更透彻;比态度，看谁回应诉求更主动;比效率，看谁接听来电更迅捷;比质量，看谁登录信息更规范;比能力，看谁应急解难更稳妥，激勉干部立足岗位争创佳绩，培养了一批“一口清、问不倒”的业务能手。在电话呼入量持续增长、平台人力资源相对有限的情况下，12315热线接通率始终保持在80%以上，消费者回访满意率达91%，热线工作在获得群众认可的同时，也得到了市委教育实践活动督导组与市党代表的充分肯定。

　　提能效，当好服务改革发展“风向标”

　　建设基层服务型党组织，现实路径在于融合自身职能、促进改革创新。支部紧扣##全面深化改革的时代背景，组建以党员为骨干的重点项目攻坚小组，强化12315作为政府、社会、市场沟通渠道的目标定位，深化“维权信息源”与“市场风向标”的功能定位，推动平台职能由单一型、粗简型服务向综合型、集约型服务升级。一是提增竞争力，升级服务内涵。组织党员骨干积极开展消费维权与经济发展关联研究和分析，聚焦消费市场动态舆情，及时公布消费投诉10大热点。去年以来，共编发各类信息简报200余篇，为政府制定消费政策和市场监管执法提供了参考依据。支部组织编写的调研文章被多次编入《国家工商行政管理》、《##综合经济》等刊物。二是提增协同力，升级服务触角。围绕市委“创新社会治理、加强基层建设”的要求，逐步建立与12345市民热线、消保委及全市200多家大型企事业单位、7000多个消费维权联络点的协同机制，探索政府引导、企业自律、社会参与的维权服务新模式，提升执法维权与社会治理的效能。三是提增创新力，升级服务手段。支部组织党员骨干成立业务攻关小组，研究完善来电、来信、来访、互联网、市民热线转办件“五位一体”维权服务网络，开展二维码、APP等移动互联通讯载体的可行性研究，强化12315在线投诉举报平台的服务功能，畅通消费维权诉求渠道。今年上半年，中心共受理消费投诉举报75711件，解答各类咨询160682件，切实做到了“民有所呼，我有所应”。

　　根深则叶茂，本固则枝荣。我们将进一步抓好窗口支部“小”党建，为社会经济大发展贡献红盾力量。

基层党组织职责篇15

　　在为人民谋幸福、为民族谋复兴的奋斗过程中，对“为了谁、依靠谁”这样重大的价值取向和历史问题，下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的基层党组织组织生活会“四个对照”自我剖析材料，希望大家喜欢。

　　按照《关于召开20xx年度省直机关基层党组织组织生活会和民主评议党员的通知》，本人准确把握会议主题，采取集中学习和研讨交流的方式，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会的重大意义，坚持把自已摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在谈心谈话的基础上，重点从4个方面进行对照检查，剖析自身存在的问题，明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：

　　一、存在的问题

　　(一)在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面，本人在工作之外，贯彻落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等制度，积极响应习近平总书记的伟大号召，深入落实党中央的决策部署，以高标准来严格要求自己，时刻坚持把提升党性修养作为准则，但仍存在不足。

　　一是在常学常新、真学真懂上还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九届六中全会提出的一系列新理论、新观念、新战略只是在孤立地、零散地、局部地、浅显地进行学习，对“两个确立”决定性意义认识不深、理解不透，系统把握、学思践悟方面还存在短板和不足，未能做到融会贯通。学习方法比较呆板，容易流于形式，开会时有时“照本宣科”，对重点内容只是“泛泛而读”，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流。二是学习成果转化不足。党的十九届六中全会召开后，我能够认真研读全会报告，主动领会和把握作出的各项决策部署，但对于如何转化为工作具体措施上还有些摸不着头绪。特别是对照上级党委提出远景目标建议，在科学分析辖区发展短板、研判发展战略、做出发展规划过程中，不能够很好的把学习成果转化为谋划工作思路、解决工作难题的有效支撑，对如何贯彻落实党中央和区市党委全会各项决策部署的切入点和结合点找得还不够准。三是党史学习教育效果不理想。为增强学习效果，通常以学讲话、读原著、外出参观等的形式，直观地方式去学习，学习形式单一，对于理论与实践的深度结合还找不到结合点。比如在党史学习教育中，只注重接受史实，忽略树立正确的党史观，对正确认识和科学评价党史上的重大事件、重要会议、重要人物方面还有薄弱环节，不善于从历史经验中总结出应对困难与挑战的战略策略，未能充分地将学习党史的成效，全面转化为学会历史思维，培养历史眼光，把握历史规律，增强历史担当的成果。

　　(二)对照新时代合格党员标准方面，作为一名党员，不仅要把本职工作做好，更重要的事服务好群众，提升群众的获得感、满足感。本人积极参加单位组织的各类业务培训及党务知识培训，不断提升服务水平及工作效率。经对照检查，发现还存在差距。

　　一是责任感和使命感不够严实。在为人民谋幸福、为民族谋复兴的奋斗过程中，对“为了谁、依靠谁”这样重大的价值取向和历史问题，缺少积极地自省、深入地挖掘和透彻地思考，导致责任感与使命感压得不实、扛得不牢。同时，没有经常性鞭策自身的思想和行为，对于如何回答好“是什么、要干什么”这个根本问题缺少必要的探究，理论根基也就不够稳固，导致学习宣传“从哪里来、往哪里去”这个基本命题时，明显感觉自身的信心和能力不足。二是“一抓到底”的韧劲、“一磕到底”的担当还有所欠缺。自己始终坚持将本职的工作、部门的工作、单位的工作、地区的工作放到“国之大者”中去思考谋划，以身作则、表率带头地承担起责任，但在破解一些突出矛盾和历史遗留问题时，向问题和阻碍叫板的精神和劲头还不够，总体上还缺少迎难而上、敢啃硬骨头的冲劲、闯劲、干劲。比如，在推进整合工作上，但因历史遗留问题多，部门对接困难等原因，目前有些问题还没有完全解决。三是面对新形势新使命，尚未建立起与之完全相适应的新思维新路径。通过集中宣讲、座谈研讨、专题学习等方式，我深入学习贯彻十九届六中全会精神，坚持对标对表，科学谋划远景目标，但是对于党中央、省委的重大战略、重要任务、重点举措理解还不够深刻，更多的还是停留在思想理论层面，对于立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，如何结合实际，推动全面振兴全方位振兴，还没有形成具有较高战略性、指导性、操作性的清晰思路和系统方案。

　　(三)在对照入党誓词方面，本人已有XX年党龄，而虽然已工作多年，仍能牢记入党誓词的每一个字，工作中始终把入党誓词贯彻落实在实际行动中，仍还有问题。

　　一是为民服务的意识还需增强。随着年龄阅历增长和高压的工作状态，不自觉地出现践行群众路线，向实践学习、拜群众为师的意识打得不牢，造成联系基层、服务群众不深入。比如，习惯于坐在办公室电话指示指导各县区县开展工作，下基层调研也满足于必要的工作需要，多是安排分管负责同志带队下去调研，对调研暗访中发现的问题，盯整改、盯解决不够有力、不够彻底。二是干事创业的真功夫还需淬炼。工作中，通过自己学、集中学、网上学等方式，努力提升自己业务能力，但是对新形势下做好工作还是惯用于老思路、老办法，为群众拓思路、出点子、解决操心事烦心事揪心事还缺乏更好的办法，没有完全做到问政于民、问需于民、问效于民。尤其是疫情影响下，企业生存发展存在困难，对企业反映的难点热点问题，创新想法还不够，服务群众服务企业离企业期望还有差距。三是“我为群众办实事”实践活动推进不够均衡。在实践活动推进的过程中，对干部群众的实际需求考虑得不够全面系统，集中表现在对干部群众关心的重点问题关注得比较多，热点问题解决得比较快，但在涉及历史遗留的难点问题上，用力不足，效能不高，推进缓慢，解决问题不够彻底。虽然制定了考核督导方案，但综合运用跟踪督办、重点督办、挂牌督办的力度不够，有时只是注重下督办件，跟踪督办却持续用力不足，导致各部门在分工协作解决问题上，缺乏广度、深度、力度，使一些工作的效果打了折扣。

　　(四)对照革命先辈和先进典型方面，革命先辈和先进人物是我们的榜样，他们身上所具有的伟大精神是我们前进道路上的精神支撑，本人通过观看宣传视频、撰写心得体会等方式，努力向他们靠齐，仍发现还需提升。

　　一是汲取历史经验不够。坚持学习先进典型，学习榜样精神，但从中汲取历史经验力量还不都丰富，不能时刻把自己的言行、工作放到大历史观的面前进行比较，真正做到找差距、抓落实、促提升。比如，面对超常规的工作节奏和压力，偶尔也会出现松一松、喘口气的思想情绪。把党的丰富经验应用到掌控大局、协调各方、应对风险和发动群众方面还依然欠缺。特别是在疫情防控期间，面对复杂严峻的局面，与群众打交道过程中，沟通协调能力不足，在一定程度上影响了疫情防控工作质量和效率。二是斗争的精神有待加强。在当前矛盾复杂的工作条件下，稳字和退字逐渐替代了斗争精神，自己在处理一些长期性、艰巨性、棘手性的工作时，往往畏难厌战，有时会疲于应付，满足于不超时、不出错，过去那种敢于较真、敢于碰硬、敢于斗争的精神有所淡化。在践行容错纠错上还有畏手畏脚的心理，缺乏勇气和动力，有问题还是以请示上级意见为主，不敢拍板定论。三是在改革攻坚能力上有差距。对在工作推进过程中，应对得不够及时有力，学习新知识、发现新事物、掌握新情况的意识和能力不足，对于自己在新本领上的短板、新经验上的欠缺、新专业上的不足，也未能全方位地进行锤炼，导致在遇到没有先例可循的新工作时，问题研究、原因研究、思路研究、对策研究、方法研究等方面，科学性、预见性不足，原始创造力不强，不能及时拿出推进改革创新的有力措施，工作推进按部就班，分管的工作很少形成可供复制的先进经验。

　　二、根源剖析

　　上述存在的问题，虽然有客观因素，但根子还是在自身主观能动性上出了偏差。经过深入剖析，主要是四个方面原因。

　　一是理想信念需进一步坚定。随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进，社会大众思想开始呈现多元化，出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象，有时候自己也会感到困惑和不解，对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问，为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固，在名利和进退间放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。在理想信念和世界观、人生观、价值观自我教育和净化上，存在一定程度上的忽视和放松的倾向，导致不能在思想和行动上完全自觉地把加快全市振兴发展与坚持党的最高理想统一起来。

　　二是全心为民“鱼水情”感触不深。我生在农村、长在农村，自认为对农村情况有着较深的了解，与农民群众有着很深的感情。但随着进入领导岗位时间较长，与群众的联系也逐渐的疏远，工作中难免出现没有完全依靠群众、发动群众的情况，指导解决XX安全突出问题时，还没有把群众满不满意、答不答应、认不认可作为评判标准，方式上按部就班，思路上落入俗套，在XX工作的推进过程中，出现了群众不方便用、不认可的情况，有形式主义官僚主义之嫌，为之后的整改带来一定的难度。

　　三是担当进取意识不强。在实现“打赢翻身仗，全省争先进”的目标后，基层干部出现了消极厌战、盲目自信、松劲懈怠的思想。虽然多次给党员干部强调，要大家保持头脑清醒、戒骄戒躁，一以贯之推动各项工作推深做实。但在具体指导上，总认为基层很辛苦，适当的放松和休息也是必要的，没有充分认识到XX工作是个系统工程，必须环环相扣、压茬推进，只有平时把每项工作做细做扎实了，才能在最后考核中取得好的成绩。因此，还是习惯于沿用老方法处理问题，导致思维不开拓、视野不宽广，在项目资金、XX整治等方面创新举措较少，没有打造更多特色亮点。

　　三、下一步改进措施

　　针对查摆出来的问题，我将边查边改、立行立改，干在实处、走在前列，勇于担当、务求实效。重点在4个方面用力：

　　一是牢记初心之本，在坚守信仰、强基固本上作表率。要认真总结这次党史学习教育的成功经验，建立常态化、长效化制度机制，不断巩固拓展党史学习教育成果，全面提升个人理论水平和党性修养。坚持重点学与一般学、集体学和自学相、全面学和具体学相结合，全面领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和历次全会和习近平总书记关于XX工作的重要论述精神，传承弘扬精神伟力，筑牢理想信念根基，勇做新时代合格党员。强化学以致用，切实做到学懂弄通做实，真正将学习的成果体现在固成果、补短板、促振兴上。

　　二是恪守为民之责，在全心为民、全力服务上作表率。始终把“以人民为中心”的思想落实到行动上，以真情真心对待群众、服务群众，持续增进群众的获得感和幸福感。聚焦“三个紧盯”，全面推进巩固拓展“大排查、大整改、大督导、大落实、大提升”专项行动，继续加大投入，集中精力推进省XX成果后评估反馈问题和XX突出问题解决到位，进一步完善和提升就医社保、临时救助水平，大力培育富民增收产业，不断增强群众的自我发展能力，确保如期高质量完成年度目标任务。

　　三是筑牢清廉之基，在遵规守纪、从严自律上作表率。时刻把党和人民利益放在首位，率先垂范、严于律己、廉洁从政，引导干部职工遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永葆共产党人的浩然正气，不沾腐、防侵蚀，做到思想干净、作风干净、行为干净、关系干净，永葆共产党员清廉本色。坚决抵制借公务活动挥霍公款，尤其是假公济私行为，扎紧制度的笼子，增强制度的执行力，推动权力在阳光下运行，以永不懈怠的劲头，坚决守住拒腐防变的政治底线。

　　以上是我个人对照检查情况，烦请指导组各位领导和同事们批评指正，我将虚心诚恳接受，认真彻底整改。